Mô tả công việc
• Chịu trách nhiệm quản lý và điều hành, triển khai, giám sát hoạt động của Phòng Nguồn vốn
• Xây dựng kế hoạch mở rộng, phát triển mạng lưới Khách hàng đảm bảo nguồn vốn hiệu quả cho hoạt động kinh doanh của công ty.
• Lập phương án huy động vốn, làm việc với TCTD về các hồ sơ và thủ tục để triển khai xây dựng hạn mức tín dụng
• Lập và triển khai các phương án huy động vốn khác.
• Quản lý và cân đối nguồn vốn của công ty
• Nghiên cứu phát triển các sản phẩm phục vụ hoạt động nguồn vốn
• Đàm phán và thực hiện các giao dịch tiền gửi, tiền vay, giao dịch mua/bán giấy tờ có giá
• Xây dựng quy trình/chính sách/Biểu mẫu liên quan hoạt động nghiệp vụ.
• Phối hợp với các đơn vị liên quan để mô tả và tự động hóa sản phẩm, cải tiến/nâng cấp hệ thống đáp ứng yêu cầu về quản trị/vận hành sản phẩm và giao dịch cho khách hàng
• Thực hiện các báo cáo nội bộ của đơn vị: Báo cáo quản trị, báo cáo hiệu quả sản phẩm,
• Tuyển dụng, huấn luyện và điều hành nhân sự của Phòng nhằm đảm bảo kinh doanh theo đúng chiến lược và kế hoạch đã định.
• Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự chỉ đạo của cấp trên.
• Báo cáo trực tiếp cho Giám đốc Trung tâm.
Yêu cầu
Tốt nghiệp Đại học trở lên
Có ít nhất 08 năm kinh nghiệm tại vị trí quản lý tương đương trong lĩnh vực tài chính liên quan tới Công ty chứng khoán, các Quỹ đầu tư, các định chế tài chính.
Có các chứng chỉ quốc tế liên quan tới Tài chính như CFA, FRM, ACCA, CPA …
Quan hệ tốt với các Định chế tài chính/Quỹ đầu tư/Công ty chứng khoán
Có kiến thức chuyên sâu, kinh nghiệm vay tín dụng, chiến lược nguồn vốn
Am hiểu quy định pháp luật liên quan tới tài chính, chứng khoán, tín dụng.
Thành thạo tin học văn phòng.
Tiếng Anh thành thạo.
Chế độ đãi ngộ
- Thu nhập hấp dẫn, lương thưởng theo performance.
- Thưởng các ngày Lễ /Tết (theo chính sách công ty từng thời kì)
- Chế độ ngày phép hấp dẫn theo từng cấp bậc
- Bảo hiểm bắt buộc theo LLĐ, BH sức khỏe cho CBNV tùy theo cấp bậc và thời gian công tác
- Được tham gia các khóa đào tạo tùy thuộc vào khung đào tạo cho từng vị trí.
- Thời gian làm việc: từ thứ 2 – thứ 6
- Môi trường làm việc năng động, thân thiện, có nhiều cơ hội học đào tạo, học hỏi và phát triển; được tham gia nhiều hoạt động văn hóa thú vị (cuộc thi về thể thao, tài năng, hoạt động team building,…)