Mô tả công việc
1. Thực hiện các Phân tích chuyên môn phục vụ việc quản lý tài sản cho KH gồm: Phân tích Vĩ mô – Phân tích Ngành – Phân tích thị trường và cổ phiếu:
1.1 Phân tích Vĩ Mô:
- Theo dõi chính sách tiền tệ, tình hình lãi suất, lạm phát của các khu vực Mỹ, Châu Âu, Trung Quốc và đánh giá tác động vs VN, đặc biệt là xu hướng của NHTW lớn như FED
- Xu hướng, biến động giá cả hàng hóa (dầu, hóa chất, nguyên liệu đầu vào khác,….)
- Xu hướng tăng/giảm giá các loại tiền tệ
- Phân tích tác động của các sự kiện/biến cố xảy ra trên toàn cầu có khả năng tạo ra cơ hội/thách thức cho VN
1.2 Phân tích Ngành:
- Phân tích định kỳ các ngành nghề, tìm ra ngành nghề hưởng lợi, tiềm năng/thách thức trong thời gian tới
- Khi có các chính sách mới được ban hành, cần đánh giá tác động tới ngành liên quan
1.3 Phân tích Cổ phiếu:
- Tìm ra các công ty triển vọng nhất trong ngành hưởng lợi
+ Yếu tố vĩ mô nào khiến ngành hưởng lợi (Giá cả tăng/nhu cầu với hàng hóa tăng/Nhu cầu xây dựng cơ bản tăng,….
+ Định giá chung của ngành có đủ hấp dẫn sv tiềm năng tăng trưởng
+ Ngành có sáng giá và có khả năng thu hút dòng tiền lớn (Tổ chức) hay không
- Phân loại khung thời gian đầu tư tương ứng: Ngắn/Trung/Dài hạn
- Phân tích chi tiết công ty:
+ Lợi thế cạnh tranh (sản phẩm/lợi thế công nghệ/rào cản gia nhập/….
+ Các yếu tố hưởng lợi trong ngắn/trung/dài hạn (Xu hướng giá thành sp/Khả năng mở rộng thị phần/Khả năng cắt giảm chi phí/….)
+ Cập nhật data để dự phóng KQKD của Doanh nghiệp trong kỳ tới
+ Tài chính
+ Ban lãnh đạo
+ Sự tham gia của các Quỹ
+ Định Giá/Giá mục tiêu
1.4 Phân tích thị trường:
- Đánh giá tổng quan giai đoạn thị trường hiện tại (up/downtrend, xu hướng dòng tiền, dự kiến các kế hoạch của thị trường)
- Lên kịch bản trong các tình huống xấu nhất
- Dự báo khả năng khi nào các biến số/yếu tố xấu được cải thiện
Kế hoạch phân bổ thực tế/dự kiến trong các giai đoạn thị trường
2. Xây dựng hệ thống, tham vấn các ý tưởng đầu tư
- Các biến số/đặc tính của thị trường có thể thay đổi theo thời gian. PM cần trau dồi kỹ năng phát hiện và thích nghi với các điều kiện tt mới, có thể đưa ra các ý tưởng mới để bổ sung/hoàn thiện hệ thống đầu tư.
- Tham vấn về mặt chuyên môn liên quan đến hệ thống, sản phẩm, chiến lược hoặc cơ hội đầu tư cho các cấp quản lý bên trên.
3. Thuyết trình các cơ hội đầu tư
4. Quản lý danh mục đầu tư
5. Tương tác với KH
- Gặp gỡ trao đổi với các KH cao cấp, trình bày KH về sản phẩm của Private và cho KH thấy được tiềm năng của TTCK Việt Nam cũng như năng lực chuyên môn của bộ phận để KH sử dụng, trải nghiệm sản phẩm
- Tương tác ở mức chuyên nghiệp với KH, giải đáp các yêu cầu, thắc mắc của KH
- Gửi các Báo cáo định kỳ cho KH theo đúng deadline
Yêu cầu
Tốt nghiệp đại học chuyên ngành tài chính/Ngân hàng
Chứng chỉ quản lý Quỹ
Am hiểu về thị trường chứng khoán, kiến thức chung về các ngành nghề trong nền kinh tế
Kiến thức về thể chế chính trị, môi trường kinh doanh
Các chứng chỉ liên quan là điểm cộng: CFA level 1,2,3
Kinh nghiệm 1 năm (3 năm với vị trí Chuyên viên cao cấp) trong ngành tài chính ở các lĩnh vực tương tự
Quy mô quản lý NAV trên 30 tỷ (100 tỷ với vị trí Chuyên viên cao cấp)
Có khả năng thuyết trình và giao tiếp khi làm việc với các đối tác, kỹ năng thương thảo và thuyết phục KH
Phông kiến thức yêu cầu đủ rộng/vượt ngoài phạm vi đầu tư để có thể tương tác tốt vs KH
Có tính cách phù hợp với đặc tính công việc: Chịu được áp lực cao, khả năng đa nhiệm, khả năng làm việc đúng deadline, Tư duy tư duy logic, Khả năng ra quyết định và quản lý công việc
Hình thức sáng, ưa nhìn
Đạo đức, trung thực, "cái tôi" thấp
Chế độ đãi ngộ
- Thu nhập hấp dẫn, lương thưởng theo performance.
- Thưởng các ngày Lễ /Tết (theo chính sách công ty từng thời kì)
- Chế độ ngày phép hấp dẫn theo từng cấp bậc
- Bảo hiểm bắt buộc theo LLĐ, BH sức khỏe cho CBNV tùy theo cấp bậc và thời gian công tác
- Được tham gia các khóa đào tạo tùy thuộc vào khung đào tạo cho từng vị trí.
- Thời gian làm việc: từ thứ 2 – thứ 6
- Môi trường làm việc năng động, thân thiện, có nhiều cơ hội học đào tạo, học hỏi và phát triển; được tham gia nhiều hoạt động văn hóa thú vị (cuộc thi về thể thao, tài năng, hoạt động team building,…)